أخبارنا المغربية
نورالدين ثلاج –خريبكة
تعيش الشغيلة الفوسفاطية بمختلف المدن الفوسفاطية وضعا مهنيا واجتماعيا مقلقا منذ تحويل المكتب الشريف للفوسفاط إلى شركة مساهمة، حيث تم الإجهاز على المكتسبات واستخفاف الإدارة بمصلحة العمال من خلال تجميد اللجان الوطنية وميثاق التشاور الاجتماعي.
وبعد سلسلة البيانات والبلاغات الإنذارية والمراسلات الاحتجاجية، تخوض شغيلة الفوسفاط إضرابا محليا انذاريا لمدة 24 ساعة يوم الثلاثاء 21 يونيو 2016، وذلك احتجاجا على التصنيف الجائر للعمال المدمجين منذ 2001 (Sédentaire) عكس العمال القدامى (Actif) رغم نفس ظروف العمل ) بيان كشف المستور1) وهزالة معاشات العمال الخاضعين للأمر المصلحي OS 8OO وOS 824 باعتماد راتب 2012 كمرجع للتقاعد، على أساس مذكرة OS 863، مذكرة إلى حد الآن متحفظ عنها من طرف الإدارة، وكذا عدم احتساب سنوات الأقدمية بالنسبة لعمال SMESI 1 المدمجين بعد تفويت CIR إلى RCAR
النقابة الوطنية للفوسفاط بجهة خريبكة عزت خطوتها لخوض إضراب محلي إلى الضرر الذي لحق عمال SMESI2 المدمجين جراء عدم إدماج صناديق التقاعد مما انعكس سلبا على معاشهم عند التقاعد. خاصة المتقاعدين حديثا، وكذا الاختلالات الفادحة في إنجاز شقق الهناء 2 وعدم ملاءمتها لدفتر التحملات مع العلم أن هناك 14 شقة لازلت شاغرة رفض العمال اقتناءها، إضافة إلى التلاعب بمشاعر العمال بانتظارهم لوهم الاستفادة من الإجراءات المصاحبة) )( 25% + PH (25%+80، في معادلة أقرب إلى الخيال منها إلى الواقع (لائحة ترتيب طويلة لها بداية وليس لها نهاية)، إضافة إلى ضبابية المشاريع السكنية المستقبلية، ووجود فئة كبيرة من العمال تعاني من مشكل الشيكات، والتزامها مع المنعشين العقاريين وذلك منذ سنة 2013.
كما تحتج النقابة الوطنية للفوسفاط- وفق بيان تتوفر الجريدة على نسخة منه- على إشكالية حذف السلالم الدنيا بالنسبة للفئات الصغرى التي كانت تنتظر منذ توقيع بروتوكول 2014، إضافة إلى إشكالية الأثر الرجعي بالنسبة لأفواج السنوات المقبلة مع العلم أن الفوج الأول سيستفيد من هذا الأثر ابتداء من 1 يناير 2016، وإقبار البرامج السوسيو-ثقافية بالأندية الفوسفاطية سواء بمدينة خريبكة أو القرى المنجمية )الرحلات- الحمامات – المسابح )، بالإضافة التراجع الخطير في التعاقدات الفندقية إذ تم إقصاء العديد من الفنادق المصنفة و الاقتصار في بعضها على وجبة الإفطار، ناهيك على استحالة استفادة شغيلة الفوسفاط في المرحلة الصيفية .
كما استنكر ذات البيان التأخير في تفعيل المذكرة الخاصة بالتمدرس بمعاهد الترقية الاجتماعية IPSE لموسم 2016/2017، والتعتيم حول الأمر المصلحي OS المتعلق بالتغطية الصحية المصادق عليه في بروتوكول 13/12/201، مع تدني خدمات إدارة مصحة الشيخ زايد التي جاءت على انقاض مصحة الفوسفاط، عكس ما كان منتظرا في ظل الاستثمار المادي الهام وتعهدات الإدارة بالنهوض بالخدمات الطبية، والتراجع في التعويضات عن المرض (IRM-SCANNER-ANALYSES…) في سابقة من نوعها تمهيدا لملاءمتها مع التعريفة الوطنية المرجعيةTNR ، وكذا ضعف شبكة SOTREG الخصاص في الموارد البشرية و الحافلات والحالة المزرية التي وصلت إليها .
